© ComNews
04.03.2025

Компания "Базис" (входит в коммерческий ИТ-кластер ПАО "Ростелеком") подвела предварительные операционные и финансовые итоги 2024 г. За год компания расширила возможности продуктовой экосистемы и заключила ряд знаковых для рынка сделок, выручка "Базиса" увеличилась в 1,5 раза, а количество партнеров выросло практически вдвое.

  • Количество новых заказчиков выросло на 30%.
  • Количество проектов по внедрению экосистемы "Базиса" превысило 160, что в 2,2 раза больше по сравнению с 2023 г.
  • Партнерская сеть "Базиса" за год выросла на 90%, и общее количество партнеров компании превысило 150 организаций по всей стране.

Бизнес в цифрах

Выручка "Базиса" за 2024 г. превысила 4,5 млрд руб. по управленческим данным, причем две трети доходов компании принесли коммерческие B2B-контракты. С 2022 г. компания ежегодно показывает стабильно высокий двузначный темп роста выручки.

Количество новых заказчиков выросло на 30%, а количество проектов по внедрению экосистемы "Базиса" превысило 160, что в 2,2 раза больше по сравнению с 2023 г. Партнерская сеть "Базиса" за год выросла на 90%, и общее количество партнеров компании превысило 150 организаций по всей стране.

Достигнутые результаты позволили "Базису" стать крупнейшим игроком и лидером российского рынка серверной и VDI виртуализации, о чем свидетельствуют исследования, проведенные в 2024 г. ведущими аналитическими агентствами. В частности, по мнению экспертов "ТМТ Консалтинг", доля компании на рынке серверной и VDI виртуализации составила 36% в 2023 г.: таким образом, "Базис" на более чем 20 процентных пунктов опередил ближайшего конкурента.

Отдельные кейсы

Наиболее значимыми в 2024 г. для "Базиса" стали проекты с финансовыми организациями.

Банк ВТБ перевел VDI-инфраструктуру с иностранного решения на Basis Workplace, всего будет создано 65 тыс. виртуальных рабочих мест для сотрудников банка. Газпромбанк также выбрал экосистему "Базис". В обновленной инфраструктуре банка работу Basis Dynamix поддерживают система защиты облака Basis Virtual Security и ассистент миграции Migration Assistant. Одновременно проводятся испытания средства репликации данных Basis Guard и системы резервного копирования Basis Virtual Protect.

Также "Базис" отмечает соглашение с мобильным оператором Т2, заключенное сроком на три года. В сделку вошло все ПО "Базиса" для виртуализации и обучение сотрудников. На первых этапах флагманский продукт Basis Dynamix будет развернут на 700 физических серверов, далее их количество будет постепенно увеличено до 4 тыс. по всей стране. Одновременно Т2 запустил на инфраструктуре тестирование других продуктов компании: Basis Digital Energy, Basis Virtual Protect, Basis Migration Assistant.

Продукты и технологии

На протяжении 2024 г. команда инженеров и разработчиков "Базиса" непрерывно улучшала продуктовую экосистему компании - общее количество доработок превысило 2,3 тыс. Одновременно с этим была значительно улучшена реализация подхода по разработке безопасного программного обеспечения (РБПО), что способствовало росту качества и защищенности ПО "Базис" на всех этапах разработки. Были разработаны и внедрены методики сертификации, позволяющие Basis Dynamix Enterprise, Basis Workplace, Basis Virtual Security и другим продуктам в сжатые сроки проходить инспекционный контроль и сертификацию ФСТЭК. В результате компания выполнила план по развитию экосистемы в соответствии с дорожной картой и при этом учла поступающие запросы клиентов.

Кроме того, экосистема "Базис" была усилена за счет продуктов и технологий компании "РУСТЭК", одного из заметных игроков российского рынка. "Базис" приобрел 100% этой компании в мае 2024 г. В частности, приобретенные технологии и опыт инженеров "РУСТЭК" позволили вывести на новый уровень продукт Basis Cloud Control.

Еще одно соглашение в 2024 г. было заключено между "Базисом" и другим отечественным разработчиком ПО, компанией Angie. Стороны договорились вместе разработать в России коробочный продукт для организации программно-определяемых сетей (SDN), который станет частью экосистемы "Базиса". По основным возможностям новинка будет соответствовать популярному решению VMware NSX и появится на рынке уже в 2025 г.

Команда и обучение

Перечисленные успехи были бы невозможны без квалифицированных инженеров, разработчиков, проектных менеджеров и других специалистов "Базиса". В 2024 г. штат компании существенно расширился, количество сотрудников увеличилось на 40%. При этом доля ИТ-специалистов в компании не снизилась, а, наоборот, выросла на 2 п.п. – до 86%.

"Базис" вместе с учебным центром КУДИЦ запустил три специализированных курса для обучения администрированию флагманских продуктов компании - Dynamix Standard, Dynamix Enterprise и Workplace. Курсы доступны не только инженерам со стороны партнеров и заказчиков "Базиса", но и всем желающим познакомиться с ПО компании.

В рамках подготовки квалифицированных кадров для индустрии компания продолжила развивать образовательную программу для вузов "DevOps-инженер с нуля". Она предназначена для обучения студентов востребованной профессии DevOps-инженера с помощью продукта Basis Digital Energy. По сравнению с другими инициативами, в том числе с предлагаемыми в рамках "цифровых кафедр", "DevOps-инженер с нуля" является одной из наиболее популярных в стране: только в 2024/2025 учебном году на обучение по этой программе поступили более 12 тыс. студентов из 28 вузов по всей России.

Давид Мартиросов, генеральный директор "Базис": "Сильные результаты и стремительный рост бизнеса "Базиса", которых нам удалось добиться в минувшем году, неслучайны. Они являются следствием реализации выбранной стратегии укрепления лидерских позиций на российском рынке виртуализации, которая сочетает органический рост и точечный M&A, создающий дополнительную стоимость для нашей компании. В 2024 г. в рамках нашей стратегии мы приобрели "РУСТЭК", заключили соглашение с Angie, активно инвестировали в развитие экосистемы и завершили ряд сложных проектов с требовательными заказчиками. Все эти шаги приближают нас к главной цели, которая заключается в выходе экосистемы "Базиса" на уровень ведущих мировых аналогов с точки зрения качества продуктового предложения. В 2025 г. мы будем продолжать движение в направлении укрепления лидерства в долгосрочной перспективе, а взятый темп найма квалифицированных специалистов и построения новых партнерских отношений нам в этом поможет".

Новости из связанных рубрик