"Росатом" расширил функционал сервиса интерактивных онлайн-опросов "МОЙ ГОЛОС"
"МОЙ ГОЛОС" - полностью импортонезависимое решение с гарантией безопасности защиты информации. Гибкая система настроек и возможности платформы делают ее одной из лучших в своей категории. Мы продолжаем развивать качественный и удобный сервис для тех, кто организует мероприятия, проводит исследования и стремится сделать работу команды и процесс обучения эффективнее. В новом релизе пользователям стала доступна функция "Частые вопросы" с информацией о работе с сервисом, опция делегирования опроса между учетными записями в рамках лицензии, режим обучения новых пользователей и ряд других актуальных обновлений", - отметила директор Центра цифровых HR-технологий АО "Гринатом", руководитель направления HR Tech "Росатома" Галина Богатова.
Кроме того, в новой версии появилось два новых типа вопросов: "Сопоставление пар" с подбором соответствующих друг другу ответов и "Скользящая шкала", позволяющий респонденту выбрать, насколько ему ближе один из двух предложенных вариантов. Также стал доступен новый тип опросов "Квиз с ведущим", в котором за переключение вопросов и демонстрацию результатов отвечает модератор мероприятия.
Сервис "МОЙ ГОЛОС" позволяет проводить опросы и исследования по различным сценариям, которые включают шесть вариантов сбора данных и 14 типов вопросов. С помощью удобного конструктора пользователи могут перейти к опросу с помощью ссылки или QR-кода. Кроме того, решение позволяет мгновенно получать результаты в режиме реального времени. Группировка ответов, модерация и устранение ошибок осуществляются благодаря встроенному искусственному интеллекту.
Справка:
HR Tech "Росатома" - подразделение АО "Гринатом" численностью свыше 350 сотрудников. Разработчик и интегратор комплексных инновационных HR-систем в атомной отрасли и крупных российских компаниях. Ключевые продукты: базовая HR-платформа "АТОМКОР", сервис для управления эффективностью, развитием и карьерой сотрудников "РЕКОРД", платформа для проведения онлайн-опросов "МОЙ ГОЛОС". Располагает опытом внедрения и тиражирования корпоративных HR-сервисов более чем на 160 предприятиях атомной отрасли в условиях широкой географической распределенности.
- сервис госкорпорации "Росатом", запущен для внешнего рынка в I квартале 2023 года. В апреле 2023 года стал партнером платформы "Росмолодежь", в июне 2023 года - частью сессии Петербургского международного экономического форума (ПМЭФ). В партнерстве с Высшей школой менеджмента СПбГУ "МОЙ ГОЛОС" адаптирован для решения образовательных задач с возможностями экспресс-проверки знаний, сбора обратной связи и поддержки дискуссий со студентами во время занятий.
