"Газпромнефть-СМ" применяет цифровые технологии для повышения квалификации специалистов

На Омском заводе смазочных материалов открыт интерактивный образовательный центр. Специально разработанное программное обеспечение позволяет совершенствовать навыки управления сложными технологическими объектами в виртуальной реальности. Запуск центра – часть программы профессионального развития персонала компании "Газпромнефть – смазочные материалы".

Цифровой центр включает пять современных компьютерных комплексов, в точности воспроизводящих производственные процессы предприятия. Сотрудникам доступны различные сценарии, в том числе запуск и остановка технологического объекта, работа оборудования и систем в различных условиях, а также координация взаимодействия со специализированными службами. Благодаря многопользовательскому режиму отрабатывать навыки может одновременно весь состав технологической бригады. Программное обеспечение для компьютерного центра произведено ведущей российской компанией в сфере инновационных ИТ-проектов.

"Наше производство оснащено современным высокотехнологичным промышленным оборудованием, работа с которым требует специальной подготовки. Поэтому Омский завод смазочных материалов системно внедряет новые образовательные кейсы, уникальные цифровые инструменты, VR-технологии, постоянно расширяя возможности для совершенствования профессиональных компетенций сотрудников. На сегодняшний день обучающими проектами по различным направлениям охвачен весь персонал предприятия", - сообщил Дмитрий Храпов, директор Омского завода смазочных материалов.

Досье "Цифровой экономики"

"Газпромнефть – смазочные материалы" – дочернее предприятие "Газпром нефти", специализирующееся на производстве и реализации масел, смазок и технических жидкостей. Один из лидеров рынка смазочных материалов. Продукция "Газпромнефть – смазочные материалы" выпускается на собственных производственных площадках. Ассортимент включает более 1000 наименований продукции для всех секторов рынка.